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强化业务技能培训 提升员工服务水平
——自行车管理部开展热线调度中心业务培训考试
  发布日期:2015-05-22

为增强余杭公共自行车热线调度人员综合业务水平,促进工作效率和服务质量的全面提升,自行车管理部于2015年5月18日、19日、20日,利用热线调度人员轮休时间分三天完成了热线调度业务培训考试。临平管理处和余杭管理处所有的调度员和受话员参加考试。

根据培训考试工作实施方案,管理部提前一个多月下发业务知识题库,内容包含站点分布、配车数、营运时间、事故处理流程,费用计算等,涉及知识面广、贴切工作实际。考试分A、B、C、D卷,在确保公平公正的前提下,全面考核员工的业务技能、对工作的胜任程度及遇突发状况的应变能力。

通过开展业务培训考试,管理部能够对员工的工作情况进行有效评估,员工也可以正确认识到自身的业务水平、工作能力,从而在后续工作中,更加有针对性地充实和完备自身业务知识,为市民提供更加优质、高效的服务。




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